Tilt for politikken for lockout-tagout og virksomhedens opmærksomhed
I Qingdao Nestlé Co., LTD. har hver medarbejder sin egen sundhedsjournal, og virksomheden har instruktioner før ansættelse for de 58 medarbejdere i stillinger med risiko for erhvervssygdomme. "Selvom risikoen for erhvervssygdomme er næsten nul i overensstemmelse med reglerne, bør vi også give medarbejderne en objektiv forståelse af de stillinger, de vil blive ansat i," sagde sikkerheds-, sundheds- og miljøchef Xu Huike.
"Stop før indgriben, låsning, afmærkning før fjernelse, korrekt håndteringsstilling...", sikkerhedstips i hele virksomhedens fabrik og i alle operationer, så længe instruktionerne nøje følges, kan man undgå arbejdsrisici, og medarbejderne griner af "barnepigebeskyttelse".
"Qingdao er en stor produktionsby med mere end en million frontlinjearbejdere. I henhold til kravene i All-China Federation of Trade And Industry's aktiviteter vil Qingdao lancere en kampagne for at skabe 'arbejdsmiljøtalenter' fra 2021 og planlægge at udvælge mindst 100 kommunale 'arbejdsmiljøtalenter' hvert år og anbefale mindst 20 til provinsniveau," sagde Qingdaos minister for den generelle produktionsafdeling, Zhang Engang.
Der skal implementeres gode politikker på græsrodsniveau. "Vi har investeret næsten 200 millioner yuan i at installere et luftfiltreringssystem til værkstedet. Dette system har konstant temperatur og luftfugtighed, og værkstedet holdes mellem 23 og 26 grader Celsius hele året rundt. Man kan se, at vores operatører alle bærer specielle beskyttelsesdragter af cowskin, og der er et lag professionelle beskyttelsesmasker inde i masken, som kan siges at være 360 grader uden dødvinkelbeskyttelse!" Gao Jian, direktør for arbejdsmiljø og beskyttelse hos CRRC Qingdao Sifang Locomotive & Rolling Stock Co., LTD., fortalte journalister, at gruppen altid har lagt vægt på forebyggelse af arbejdssikkerhed.
Ud over den fortsatte screening for erhvervssygdomme og den regelmæssige fysiske undersøgelse, for at gennemføre hvert år aktiviteter i forbindelse med ugen for erhvervssygdomme. I løbet af året udføres der ikke regelmæssigt de specificerede handlinger for at popularisere viden om erhvervssygdomme. I år åbnede der også en fabrik og en lægeklinik, hvor tre professionelle læger blev inviteret til at besøge dem i lang tid om dagen. Dette yder ikke kun klinisk medicinklinikservice, men kan også til enhver tid løse helbredsproblemer i arbejde og privatliv.
Opslagstidspunkt: 7. august 2021
